Een gezonde cultuur ontstaat niet vanzelf. Maar als je blijft voeden wat ertoe doet, groeit er iets stevigs.
Wij denken, bouwen en bewegen met je mee.
Hoe gaat het écht met je medewerkers?
Met de Pulse meet je op een laagdrempelige, wetenschappelijk onderbouwde manier de gezondheid, tevredenheid en organisatiecultuur binnen je organisatie – doorlopend én realtime.
De Pulse is een korte, periodieke vragenlijst die medewerkers in slechts 30 seconden kunnen invullen. Volledig af te stemmen op jullie organisatie.
Wat levert het op?
- Realtime dashboard met trends in welzijn, betrokkenheid en cultuur
- Preventieve signalering van stress, uitval of ontevredenheid
- Hogere betrokkenheid en eigenaarschap bij medewerkers
- Individuele activatie na iedere vragenlijst naar zelfmodules, de helpdesk en chat
- Grip op cultuurverandering of verandertrajecten
Hoe werkt het?
- Inzicht voor HR & management
Ontvang continu actuele, anonieme inzichten op team- en organisatieniveau. Waar gaat het goed? Waar is bijsturing nodig? Zo blijf je preventief sturen in plaats van achteraf blussen. - Actie voor de medewerker
Direct na het invullen ontvangt de medewerker een persoonlijke aanbeveling. Bijvoorbeeld een module over beter slapen, meer energie, werkplezier of contact met onze helpdesk. - Organisatiespecifiek aan te passen
Hebben jullie net een nieuwe strategie uitgerold, zit je in een transitie of wil je iets toetsen? Voeg eenvoudig jullie eigen vragen toe.
"*" geeft vereiste velden aan
